122 заявки на участие в программе Тюменского госуниверситета "Твоя академическая карьера в ТюмГУ" поступило в 2026 году. По сравнению с первым годом реализации проекта количество желающих увеличилось более чем на 30%. Всего за три года поступило более 400 заявок, сообщили в пресс-службе вуза.
Программа "Твоя академическая карьера в ТюмГУ" была запущена в 2023 году. Она направлена на привлечение молодых специалистов к преподавательской деятельности в университете, выявление талантов с высоким академическим потенциалом и формирование преемственности профессорско-преподавательского состава. Проект объединил талантливую молодёжь, нацеленную на карьеру в сфере науки и высшего образования.
На сегодняшний день трудоустроены 116 молодых специалистов. Благодаря программе доля молодых преподавателей ТюмГУ в возрасте до 30 лет выросла в 3,5 раза и составила 16% от общего количества преподавателей.
Отметим, двухгодичная программа предусматривает три основных трека. I-трек — для аспирантов и соискателей с высокой степенью готовности к защите кандидатской диссертации или уже имеющих степень кандидата наук (возраст до 33 лет). II-трек — для выпускников магистратуры, специалитета, аспирантуры или обучающихся в аспирантуре (возраст до 30 лет). IT-трек — для выпускников бакалавриата, магистратуры, специалитета и аспирантов с математическим и IT-профилем (возраст до 27 лет). Такая сегментация позволяет максимально эффективно адаптировать образовательный процесс и научное сопровождение под индивидуальные потребности каждого участника.
Программа предполагает дополнительные меры поддержки для молодых преподавателей: финансовая поддержка, места в общежитиях для иногородних, двухгодичное обучение, направленное на три ключевых направления — научную, образовательную и проектную деятельность. В роли экспертов выступают ведущие учёные и руководители.